非应届毕业生如何补办人事档案？

随着毕业生就业需求的增加，很多非应届毕业生需要申请人事档案来顺利就业。但是由于各种原因导致有些毕业生没有在规定时间内申请档案，致使其档案状态出现“死档案”现象，不得不面临着档案激活的问题。下面就如何为非毕业年份的毕业生办理人事档案进行讨论。

死档案激活的重要性

“死档案”是指由于各种原因而长时间未激活的人事档案，导致档案失效，无法使用。在求职过程中，档案是必不可少的证明，没有档案就没有机会。因此，激活人事档案十分重要。

死档案激活的步骤

不少毕业生都不了解死档案激活的具体流程和步骤，下面就为大家介绍：

步骤一：确认档案状态

首先需要确认自己的档案状态，可以登录当地人事档案网站查询，也可以到当地人力资源社保局进行咨询。

步骤二：准备材料

身份证、毕业证、学位证、户口本是激活档案所需的最基本材料，如果需要补交成绩单或其他材料也需要准备好。

步骤三：选择激活机构

在确认档案状态后，需要选择一个可靠的激活机构。在选择机构时要注意查看其官网信息、证件齐备程度、收费标准等内容，选择信誉良好的机构。

步骤四：递交申请

在准备论证材料和选择机构之后，需要将相关材料交到激活机构并缴纳相应的费用。机构审核后，会制作人事档案并交至相关部门进行核验注销。等待核验通过后，档案即可激活。

可靠的激活机构

在选择激活机构时，建议选择权威的机构，如当地人力资源社保局直属的激活机构。不要选择一些虚假机构，以免自己的个人信息被泄露或遭到诈骗。

自行激活档案的过程和实际效果

如果有一些毕业生希望自行激活死档案，那么就需要走自行办理流程，需要了解所在地人事档案管理中心的办理管理和手续要求，然后，把所有要用的材料准备好，最后递交相关部门，等待档案注销核查通过，即可重新获得可用的档案。

自行激活档案虽然省去了中间机构的环节，但是相对而言流程较为繁琐，时间成本和人力成本比较高。因此建议非常急需的情况下，自行办理。

“死档案”会给毕业生的就业带来不便，因此激活档案是极其重要的。如何激活档案？需要选择正规的机构或依照相关要求自助激活，办理之前要提前准备材料，走完整个流程后即可重新获得完成的档案。