档案辞职后在自己手中怎么办？
在职场中，离职是很平常的事情。但是如果您拥有个人档案，那么在离职后如何处理个人档案就成了一个值得注意的问题。
档案被解聘后应该如何处理？
如果您的档案是在工作期间被公司代管的，离职后需要及时与公司联系，索要个人档案。如果公司未及时提供，可以通过律师传票的方式要求公司提供个人档案。
如果您的档案是自己持有的，即使是在辞职之后，也要注意保留好档案，因为这些档案是您自己的财产，有一定的保密性和安全性要求。
了解自行激活持有的档案的具体方法和步骤
自行激活个人档案的优势在于，您可以更好地掌握自己的档案信息，便于随时查询和管理。同时也可以提高档案的实用性和价值。
如果您想自行激活个人档案，建议按照以下步骤进行：
步骤一：收集所需材料
您需要准备好自己的身份证、学位证、工作证明等个人材料，以及档案保管单位的相关信息。
步骤二：确定档案保管单位
根据自己所在的城市和单位，确定档案保管单位的名称和联系方式。
步骤三：联系档案保管单位
通过电话、信函或亲自前往，联系档案保管单位，了解自己的个人档案是否在该单位保管，并了解激活流程和所需材料。
步骤四：准备申请材料
根据档案保管单位的要求，准备好所需的申请材料，如身份证复印件、学位证复印件、工作证明等。
步骤五：提交申请
将准备好的申请材料提交给档案保管单位，并缴纳相应的激活费用（如有）。在受理后，您可以查询激活结果。
个人档案的激活是非常重要的，不仅有助于保护个人隐私和信息安全，还有助于提高档案的实用性和价值。如果您想自行激活个人档案，可以按照以上步骤进行，顺利完成激活流程。
